12 ספטמבר 2020
כ"ג אלול תש"פ
לקוחות נכבדים
שלום וברכה,
בעקבות התמשכות משבר הקורונה עודכנו תקנות ביטוח לאומי בנושא האבטלה כלהלן:
דמי אבטלה
החל מה-1.8.2020 ועד לסיום תקופת ההקלות, הזכאות תחול גם על עובדים שהוצאו לחל"ת של 14 ימים לפחות (ולא 30 יום כפי שהיה מתחילת תקופת ההקלות), גם אם לא ניצלו את יתרת ימי החופשה הצבורים להם.
גובה דמי האבטלה
החל מתקופת הזכאות, עובדים שהתחילו עבודה חדשה בשכר נמוך יותר והוצאו שוב לחל"ת או פוטרו, דמי האבטלה יחושבו לפי השכר הגבוה טרום תקופת המשבר.
הקלות החל מה-1.8.2020:
הארכת תקופת התשלום
מי שהוצא לחל"ת של 30 יום (או 14 יום, החל מאוגוסט 2020) או פוטר בתקופה זו והכמות המירבית של ימי אבטלה שהיה זכאי להם הסתיימה לפני ה-01.03.2020, יוכל לקבל דמי אבטלה עד לסוף התקופה. המשך התשלום יבוצע אוטומטית, גם למי ששנת האבטלה שלהם הסתיימה, ללא הגשה של תביעה נוספת.
קיצור תקופת האכשרה ל-6 חודשים
החל מתקופת הזכאות יהיו זכאים לאבטלה גם שכירים שצברו 6 חודשים קלנדריים מתוך 18 חודשים שקדמו לאבטלה. (ולא 12 חודשים כפי שהיה עד תקופת ההקלות)
בתקופת האכשרה המקוצרת לא יילקחו בחשבון ימי שירות צבאי סדיר/מילואים/שירות לאומי. כמו"כ מס' ימי הזכאות מופחת ממספר ימי האבטלה להם זכאים עובדים עם תקופת אכשרה מליאה.
1
דמי אבטלה במקביל לקצבאות נוספות
בתקופת ההקלות, למי שעונים על כל תנאי הזכאות תתאפשר זכאות לדמי אבטלה בנוסף לקצבאות הבאות:
1. קצבת מזונות
2. הבטחת הכנסה
3. קצבת אזרח ותיק (לנשים עד גיל 67)
4. קצבת שאירים
5. תוספת תלויים לקצבת נכות כללית
תשלום עבור ימי האבטלה הראשונים בתום 4 חודשים
במסגרת ההקלות שנקבעו, מי שתקופת האבטלה שלהם נמשכת מעבר ל-4 חודשים יהיו זכאים להמשך התשלום ללא הפסקה של 5 ימים כפי שהיה עד תקופת ההקלות.
אישור זכאות למי שטרם נרשמו בלשכת התעסוקה
המוסד לביטוח לאומי עשוי לאשר תביעה לדמי אבטלה גם לעובד שיגיש תביעה לדמי אבטלה לתקופה שבין ה-01.08.2020 (או מהתאריך שבו הופסקה עבודתו, לפי המאוחר מביניהם) לבין מועד סיום תקופת ההקלות, בתנאי שיוכיח למוסד לביטוח לאומי כי לא היה מועסק באותה עת ויירשם בשירות התעסוקה תוך 7 ימים לאחר הפסקת העסקתו.
הארכה אוטומטית של הזכאות במקרה של הארכת החל"ת
אם המעסיק הודיע למוסד לביטוח לאומי על הוצאת העובדים לחופשה ללא תשלום לתקופה מסוימת העולה על 14 יום, אך החליט לאחר מכן להאריך את החופשה ולא להחזיר את העובדים בתום התקופה, אין צורך להגיש מחדש תביעה חדשה לדמי אבטלה.
הזכאות לדמי אבטלה תימשך עד שהמעסיק או העובד יודיעו למוסד לביטוח לאומי על חזרת העובד לעבודה.
תקופת ההקלות
תקופת ההקלות היא בתקופה שבין 1.3.2020 ועד ל-30.6.2021. (במידה ושיעור הבלתי מועסקים ירד מתחת ל7.5%, תקופת ההקלות תסתיים 30 יום לאחר מועד הפרסום).
בברכת שנה טובה,
כתיבה וחתימה טובה
ובריאות איתנה,
שרי קרביץ
2
